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コーチングスキル(部下や後輩育成における効果的な働きかけ)研修コード:F01AA06

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対象

・新任管理職
・職場の育成担当者
・部下や後輩の育成を担当する方

特徴

管理職や職場の育成担当者にとって自らの業績目標の達成と共に育成目標の設定、達成はいまや欠かせない役割となっています。本講座では部下や後輩の育成に求められるコーチングの考え方、基本スキル、育成のための検討視点を学習します。

実施方式

・リモート研修(オンライン講義&バーチャルクラス)
・個別実践課題&フィードバック指導
・グループ演習

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カリキュラム例


【内 容】   
1日6時間×2回(もしくは1回3時間×4回)

カリキュラム概要


【講義】

    1. 育成が求められる背景
    2. コーチングとは
    3. コーチング基礎力を磨く
    4. 活用場面の検討
    5. 相手の行動を促す働きかけ
    6. 見方の影響
    7. 資質に応じた育成
    8. 経験学習の促進

【実習】

    1. 育成における関わり方の悩み
    2. 積極的傾聴と質問力
    3. 活用場面の具体化
    4. 相手に対する見方の検討
    5. 育成シナリオの検討

動画ダイジェスト版

【研修コード:F01AA06】

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