改善力・意識向上研修研修コード:A05AD10

  1. TOP
  2. ラーニングを調べる
  3. 機能別
  4. 人事制度・組織活性化
  5. 組織開発
  6. 改善力・意識向上研修

よくある課題・悩みごと

・職場、現場をより良くしていこうという改善意識が高まらない

・改善は自分たちの担当の範囲内で考える、といった改善の視野が広がらない

・改善手法は多く学んでいるが、学んだ本人が活かし方がわからない、 周囲から活かし方が伝えきれていないため改善が思うように進まない

・若手に改善の意味、必要性をうまく教えることができず、結局ベテラン自らが動いてしまい若手の改善経験が増えず、改善意識が高まらない

・効率優先の意識が高くなり、仲間同士で相談する、知恵を出しあう機会がつくりにくく、改善の必要性を体験から得る機会が少なくなっている

本研修のポイント

アクティブラーニング(自ら学ぶ)とアクションラーニング(実践体験から学ぶ)で研修を構成します

改善意識を高める3つの要素<視点、視野、視座>から自分の状態に意識を向けます

チームでの改善で実現したい「理想の職場・現場の姿」を描き、改善への視点を増やし、改善意欲を高めます

仲間、上司、お客様などの様々な立場から改善の意味を考え、視野を広げ、視座を高めます

目標達成ワークを仲間と協働で行い、実践および実践振り返りから改善の視点、視野、視座に気づき、改善への意識を高めます

【研修コード:A05AD10】

資料請求・お問合せは、上記研修コードをご記入ください。

一覧に戻る

企業のご担当者様へ

人材育成に関するご相談やお悩みなど、お気軽にお問い合わせください。

CONTACT お問い合わせ